Hanna Herty

Hanna Herty

Nürnberg
Ich bin seit 1987 freiberuflich tätig als Supervisorin DGSv und Lehrsupervisorin.
Im Jahr 2000 habe ich den Abschluß als Systemischer Coach und Organisationsentwicklerin (2002) gemacht.
Seit 8 Jahren begleite ich Menschen (Einzeln, Gruppen und Teams) in Führungspositionen mit dem Ziel das berufliche Handeln lösungsorientiert zu unterstützen, eigene Fähigkeiten wieder neu zu entdecken, die Wahrnehmung zu erweitern und dadurch neue ...

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Geburtsjahr
1956
Als Coach tätig seit
01/2000
Kommunikationsarten
Präsenz, Telefon, Video
Coaching-Sprache(n)

Innere Hallerstr. 5
90419 Nürnberg

0911/ 393 946 8
0911/ 39 39 468
01717831120
www.hanna-herty.de

Überblick

Ich bin seit 1987 freiberuflich tätig als Supervisorin DGSv und Lehrsupervisorin.
Im Jahr 2000 habe ich den Abschluß als Systemischer Coach und Organisationsentwicklerin (2002) gemacht.
Seit 8 Jahren begleite ich Menschen (Einzeln, Gruppen und Teams) in Führungspositionen mit dem Ziel das berufliche Handeln lösungsorientiert zu unterstützen, eigene Fähigkeiten wieder neu zu entdecken, die Wahrnehmung zu erweitern und dadurch neue Perspektiven zu entwickeln.
Neben professionellen Standards stellt der Spaß an der gemeinsamen Arbeit, gewürzt mit einer Prise Humor, eine wichtige Arbeitsgrundlage dar.
  • Führungsberatung
  • Karriereberatung
  • Rhetorik & Auftreten
  • Soziale Kompetenzverbesserung
  • Beförderung & Stellenwechsel
  • Change-Management
  • Führungsberatung
  • Karriereberatung
  • Konflikte & Krisen
  • Motivationsverbesserung
  • Rhetorik & Auftreten
  • Selbst- & Zeitmanagement
  • Soziale Kompetenzverbesserung
  • Stressmanagement
  • Teamentwicklung
  • Work-Life-Balance
  • Präsenz
  • Telefon
  • Video
Berufserfahrung als Coach seit dem Jahr 2000
Durchführung von Einzel-, Team- und Gruppencoachings in meiner freiberuflichen Tätigkeit in verschiedenen Branchen

Ich verfolge einen integrativen Ansatz, dabei orientiere ich mich an systemischen, lösungsorientierten, hypnotherapeutischen und psychodramatischen Konzepten.

Angebote

Coaching, Supervision, Organisationsberatung, Training

Führungskräfte und Mitarbeiter im Unternehmensbereich
Führungskräfte und Mitarbeiter im sozialen und klinischen Bereich
Führungskräfte und Mitarbeier in der Öffentlichen Verwaltung

lösungsorientierte Gespräche, Rollenspiele, Arbeit mit dem Inneren Team, Einsatz verschiedenster Coachingtools

Erstgespräch zum Kennenlernen
Kontraktgespräch: Zielvereinbarung und Festlegung des zeitlichen Ablaufes
Coachinggespräche und Reviews
Abschlußgespräch
  • Einzel-Coaching
  • Team-Coaching
  • Projekt-Coaching
  • Konflikt-Coaching
  • Business-Coaching
  • Top Management
  • Middle Management
  • Teamleitung
  • Projektleitung
  • Führungsnachwuchs
  • Freelancer
  • 1-4 Mitarbeiter
  • 11-20 Mitarbeiter
  • 21-50 Mitarbeiter
  • 101-200 Mitarbeiter
  • 501-1000 Mitarbeiter
  • 1001-2000 Mitarbeiter

Nein

130.00 - 200.00 Euro/Stunde

Kompetenzen

Dipl. Sozialpädagogik

Coaching-Weiterbildung BTS Mannheim
systemische Organisationberatung BTS Mannheim
Supervisorin DGSv
Psychodramatherapeutin, Moreno-Instiut Überlingen
Hypnosystemische Beratung, Milton Erickson Institut Innsbruck
Weiterbildung als Karrierecoach
Weiterbildung in PEP als Grundlage für Auftrittscoaching
  • Dienstleistung
  • Handel
  • Industrie
  • Handwerk
  • Mischkonzerne
  • Rohstoffe und Erzeuger
  • Gesundheit und Soziales
  • Non-Profit-Organisationen
  • Öffentlicher Dienst
  • Kultur & Veranstaltungen
  • Weiterbildung
  • Bank- & Finanzwesen
  • Consulting
  • Energie & Umwelt
  • Bildung & Forschung
  • Konsumgüter
  • Maschinen- & Anlagenbau
  • Tourismus
  • Logistik & Transport
  • Vertrieb
Herrn Gerd Neumann Mannheim

Herrn Bernhard Lutz, Nürnberg

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0911/ 393 946 8
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