Diana Ott

13 Jahre lange Tätigkeit in einem internationalen Großunternehmen in den Bereichen Einkauf und Logistik
6 Jahre psychologische Berater und Coachingerfahrung unter anderem in ehrenamtlichen Projekten
Seit 2 Jahren Bewerbungs-, Gründungs- und Stresscoach in Vollzeit

Als Coachin begleite ich meine Kunden in ein entspannteres und stressfreieres Leben. Ob berufliche Neuorientierung, Bewerbungstraining, Gründung oder gesunde Stressbewältigung, erstelle ich mit meinen Kunden einen individuellen Coachingplan, welcher sich ganz an ihrer Situation, ihren Bedürfnissen und Zielen orientiert und darauf ausgerichtet ist, die Lebenszufriedenheit der Kunden zu steigern sowie ihnen dabei zu helfen mehr Leichtigkeit und Entspanntheit im Job und Alltag zu spüren.

Von Natur aus habe die Gabe intuitiv die Bedürfnisse der Menschen zu spüren und ihnen genau das zu geben, was sie in diesem Moment brauchen. Dabei kann ich mich sehr gut in die Lage meines Gegenübers versetzen um die Welt möglichst mit seinen Augen zu sehen. Denn nur so kann ich optimal helfen. In meinen Coachings strahle ich eine Ruhe, Entspanntheit und Leichtigkeit aus, die ansteckend wirken, und meine Coachees zu mehr Positivität und Zuversicht verhelfen.

Das zeichnet mich als Coach aus:
Ich bin fest davon überzeugt, dass jeder Mensch eine einzigartige, sehr wertvolle und besondere Persönlichkeit ist. Diese Überzeugung ermöglicht es mir mithilfe meines Wissens, der Erfahrung sowie der persönlichen Fähigkeiten ein auf den Kunden individuell abgestimmtes effektives Coaching zu gestalten. Ebenfalls sehr wichtig für mich ist, dass der Coachee für mich ein gleichgestellter Partner ist. Ich habe sehr viel Wissen über Coaching, aber der Experte in seinem Problem ist der Coachee selbst. Mithilfe meines Wissens helfe ich ihm dabei Lösungen für seine Probleme zu finden.

Vertraulichkeit
Vertraulichkeit ist für mich eine Selbstverständlichkeit. Alles was in den Coachings besprochen wird, bleibt auch in den Coachings

Effektivität
Ich schätze die Zeit meiner Kunden sehr und arbeite daher sehr lösungsorientiert. Mithilfe von Erfahrung, Wissen und meinen persönlichen Fähigkeiten, kann ich die Ursachen der Probleme schnell erkennen und entsprechend der individuellen Situation, die Techniken und Methoden auswählen, die meine Coachees am schnellsten zur Zielerreichung führen.

Gleichberechtigung
Der Coachee ist mein Partner. Ich habe sehr viel Wissen über Stress und Coaching, aber der Experte in seinem Problem ist der Coachee selbst. Mithilfe meines Wissens helfe ich ihm nur seine Probleme zu lösen, vielleicht mache ich auch mal Vorschläge, wenn der Coachee es möchte, die wir gemeinsam auswerten werden, aber ich sage ihm nie was er zu tun hat

Offenheit und Individualität
Jeder Mensch ist eine einzigartige Persönlichkeit und genau diese darf sich in meinen Coachings voll entfalten. Die Coachings werden individuell, abgestimmt auf die Persönlichkeit und die jeweilige Situation des Coachees gestaltet. Auch in den Workshops versuche ich bestmöglich auf jeden einzelnen Teilnehmer einzugehen

Gründungscoaching:

1. Prüfung und Analyse der Geschäftsidee
2. Erstellung eines professionellen, fundierten und aussagekräftigen Businessplanes
3. Analyse des Marktes und der Wettbewerber
4. Wahl der Rechtsform, Personal, Organisationsaufbau
5. Wirtschaftlichkeits- und Risikoanalyse
6. Finanzplanung (Investitionen, Finanzierung, Umsatz-, Rentabilitäts- und Liquiditätsvorschau)
7. Allgemeine Fragen zu Steuern, Versicherungen und möglichen rechtlichen Auflagen
8. Unterstützung bei der Positionierung, der Zielgruppendefinition sowie dem Marktauftritt
9. Unterstützung bei der Beantragung von Fördermitteln und/oder Gründungszuschuss



Job-/Bewerbungscoching:

1. Erarbeitung der Bewerbungsstrategie und Unterlagen
2. Erstellung von einem professionellen Lebenslauf, Motivationsschreiben, Anlagenoptimierung
3. Profilpositionierungen (Web, Stellenbörsen, Social Media)
4. Auftreten, Selbstvermarktung, Gesamteindruck
5. Vorstellungsgespräche (Allgemeiner Ablauf, Vorbereitung, Übung)
6. Coaching on the Job - Begleitung in den ersten Monaten während der neuen Tätigkeitsausübung


Stressmanagement/Work-Life-Balance:

1. Vermittlung einer gesunden Stressbewältigungsstrategie
2. Arbeit mit individuellen persönlichen Stressoren
3. Integration einer gesunden Stressbewältigung in den Alltag

Unternehmensgründer
Arbeitssuchende
Menschen, die sich beruflich umorientieren möchten
Menschen, die ihren Job wechslen möchten
Menschen, die unter hoher Stressbelastung leiden

AUCH MIT AVGS-GUTSCHEIN!

Systemisches Coaching
NLP
psychologische Beratung

Das Coaching findet online über Zoom statt (nach Absprache auch andere Plattform möglich).
In Berlin besteht ebenfalls die Möglichkeit zum Präsenz-Coaching
Dauer: ca. 60 Minuten

Diplom-Kauffrau, Europa Universität Viadrina, Frankfurt/Oder

Psychologischer Berater (analytische Psychologie), European Psychology School

NLP Practitioner und NLP Master-Teilnahme, Meta Leader

Change Management, Laudius Akademie

Systemischer Coach, indisoft GmbH

Stress- und Burnoutcoach, Academy of Sports GmbH

Entspannungstrainer, Academy of Sports GmbH

Stress-Trainer, AHAB-Akademie

Stress-Mentor, Drachenberg Akademie

New Work Jobcoach, Coachingswerkstatt

2000+ Ausbildungsstunden

200+ Praxisstunden

4+ Jahre psychologischer Berater und Coaching-Erfahrung insbesondere in ehrenamtlichen Projekten

2+ Jahre Tätigkeit als Betreuer von Studenten der European Psychology School